Wir sind stolz, unseren Kunden pers\u00f6nliche Aufmerksamkeit zu schenken und ihren Versicherungsbed\u00fcrfnissen aufgrund unseres Rundum-Service-Netzwerkes gerecht zu werden.<\/p>\n
Viele unserer Mitarbeiter verf\u00fcgen \u00fcber teilweise langj\u00e4hrige Erfahrung in der internationalen Schifffahrtsindustrie, wodurch eine praxisnahe und berufsbezogene Beratung und Absicherung erfolgen kann.<\/p>\n
Unsere eigenen B\u00fcros befinden sich an den Standorten Rotterdam, Antwerpen und Frankfurt. Wir agieren auf globaler Ebene innerhalb der internationalen Transportindustrie.<\/p>\n<\/div>\n
[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=“stretch_row_content“ equal_height=“yes“ content_placement=“middle“ css=“.vc_custom_1493388607854{padding-top: 30px !important;padding-bottom: 90px !important;background-image: url(http:\/\/www.post-co.com\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/Between_1.jpg?id=3113) !important;}“][vc_column width=“1\/3″][vc_custom_heading text=“Kontaktiere uns“ font_container=“tag:p|font_size:24px|text_align:center|color:%23ffffff“ use_theme_fonts=“yes“ css_animation=“fadeInDown“][vc_empty_space height=“15px“][\/vc_column][vc_column width=“2\/3″][vc_column_text]<\/p>\n
Anspr\u00fcche<\/p>\n
[\/vc_column_text][vc_separator color=“custom“ el_width=“60″ css=“.vc_custom_1493724866089{margin-top: 30px !important;margin-bottom: 10px !important;}“ accent_color=“#dc0909″][vc_column_text css=“.vc_custom_1493817228588{margin-bottom: 30px !important;}“]<\/p>\n
Wir haben Seefahrer, Sch\u00e4tzer, Rechtsanw\u00e4lte und Schifffahrtsspezialisten<\/span><\/h3>\n[\/vc_column_text][vc_custom_heading text=“Interessieren Sie sich f\u00fcr was wir Ihrem Unternehmen bieten k\u00f6nnen? Kontaktiere uns!“ font_container=“tag:p|font_size:16px|text_align:center|color:%23c6ccd0″ google_fonts=“font_family:Roboto%3A100%2C100italic%2C300%2C300italic%2Cregular%2Citalic%2C500%2C500italic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:500%20bold%20regular%3A500%3Anormal“][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=“.vc_custom_1493391254075{padding-bottom: 50px !important;}“][vc_column css=“.vc_custom_1493196123144{margin-top: 50px !important;}“][vc_column_text]<\/p>\n
Geschichte<\/h2>\n
[\/vc_column_text][vc_column_text css=“.vc_custom_1497432671309{margin-top: 20px !important;}“]1918 – 1956<\/strong><\/p>\n1918 zog Herr Jacs Post Jr. nach Groningen, eine Stadt im n\u00f6rdlichen Teil der Niederlande, um eine Versicherungsagentur f\u00fcr eine Amsterdammer Versicherungsfamilie zu gr\u00fcnden. Im Alter von 19 Jahren gr\u00fcndete er die Noordelijk Assurantiekantoor (NASK), um damit den besseren Zugang des Unternehmens zum Norden der Niederlande zu erm\u00f6glichen. 1941 gr\u00fcndete er ein neues Unternehmen unter dem Namen Jacs Post Jr. und Co. Alle Aktivit\u00e4ten bez\u00fcglich P&I-Forderungsbearbeitung sowie Versicherungs-Agenturen wurden \u00fcbertragen und in dieser Firma zusammengebracht.<\/p>\n
1956 – 9160<\/strong><\/p>\nKurz bevor der Gr\u00fcnder des Unternehmens 1956 starb \u00fcbernahm die zweite Generation die Leitung aller Firmen. Sibbert Tj. Post hat die Gesellschaft reorganisiert und beschloss, verschiedene Aktivit\u00e4ten zu verkaufen, um sich auf die zwei B\u00fcros von NASK in Rotterdam und Groningen zu konzentrieren, was eng mit dem zusammenh\u00e4ngt, was jetzt Post & Co (P&I) B.V. ist.<\/p>\n
1960 – 1970<\/strong><\/p>\nIn den wohlhabenden 1960er und 1970er Jahren stieg die Belegschaft auf 140 Mitarbeiter bei NASK allein an. Die dritte Generation Post begann im Familienbetrieb im Jahr 1967 und nach einer kurzen Zeit konzentrierte sich das Hauptinteresse des Unternehmens auf Post & Co (P&I).<\/p>\n
1977 – 1999<\/strong><\/p>\n1977 wurde beschlossen, die Aktivit\u00e4ten der verschiedenen Unternehmen aufzuteilen und Post & Co \u00fcbernahm alle P&I-Aktivit\u00e4ten. Dies war ein weiterer wichtiger Schritt in Richtung des aktuellen Unternehmens. Die zweite Generation (Sibbert Tj. Post) ging 1982 in den Ruhestand und die dritte Generation in Person von Jack Post setzte das Unternehmen fort.<\/p>\n
1999 – Heute<\/strong><\/p>\n1999 trat mit Roderick Post die vierte Generation in die Firma ein. Seit 2005 ist Roderick Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer des Unternehmens, und pflegt weiterhin eine starke Familientradition und bringt das Unternehmen nach vorne, in das 21. Jahrhundert.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_separator][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=“1\/2″][vc_column_text css=“.vc_custom_1493817471298{margin-top: 50px !important;}“]<\/p>\n
Sponsoring und Lokale Unterst\u00fctzung<\/h2>\n
<\/p>\n
Seit der Gr\u00fcndung des Unternehmens hat Post & Co immer sein Engagement f\u00fcr soziale Verantwortung gezeigt. Dies spiegelt sich anhand von Sponsoring und Spenden an verschiedene Wohlfahrts- und Kulturinitiativen wider. Alle Post-Generationen haben sich ihre pers\u00f6nlichen Projekte ausgew\u00e4hlt. Viele Projekte wurden daher seit vielen Jahren unterst\u00fctzt.[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=“1\/2″][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=“.vc_custom_1493199098235{margin-top: 30px !important;}“][vc_column width=“1\/2″][vc_column_text]
\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/i>\n\t\t\t\t\t\t\t\tWir treffen unsere Entscheidungen anhand der folgenden Kriterien<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\u2022 Entwicklung, Bildung und Unterst\u00fctzung von Kindern.
\n\u2022 Teil der sozialen Schnittstelle von Post & Co (Versand und die Stadt Rotterdam).
\n\u2022 Transparenz der finanziellen Verantwortlichkeit des Projekts.<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/i>\n\t\t\t\t\t\t\t\tProjekte, unterst\u00fctzt von Post & Co<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\u2022 Stiftung Breath: eine Stiftung, die hilft, Stra\u00dfenkinder in Rum\u00e4nien, Georgien und der Ukraine (www.stichtingbreath.nl) zu unterst\u00fctzen.
\n\u2022 Stiftung Nationaal Kamp Schipperskinderen (Schiffer-Kinder): eine Stiftung, die ein Freizeitlager f\u00fcr Kinder von Binnenschiffern organisiert (www.nationaalkamp.nl).
\n\u2022 Koninklijke Nederlandse Reddings Maatschappij (www.knrm.nl).
\n\u2022 Segelschulvereinigung, Niederlande: eine Organisation, die Kinder ermutigt, einen maritimen Beruf zu ergreifen (www.sailtraininginternational.org).
\n\u2022 Diverse Stiftungen, um das nationale Erbe zu wahren, alle in Verbindung mit Schiffahrt.
\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>
1918 zog Herr Jacs Post Jr. nach Groningen, eine Stadt im n\u00f6rdlichen Teil der Niederlande, um eine Versicherungsagentur f\u00fcr eine Amsterdammer Versicherungsfamilie zu gr\u00fcnden. Im Alter von 19 Jahren gr\u00fcndete er die Noordelijk Assurantiekantoor (NASK), um damit den besseren Zugang des Unternehmens zum Norden der Niederlande zu erm\u00f6glichen. 1941 gr\u00fcndete er ein neues Unternehmen unter dem Namen Jacs Post Jr. und Co. Alle Aktivit\u00e4ten bez\u00fcglich P&I-Forderungsbearbeitung sowie Versicherungs-Agenturen wurden \u00fcbertragen und in dieser Firma zusammengebracht.<\/p>\n
1956 – 9160<\/strong><\/p>\n Kurz bevor der Gr\u00fcnder des Unternehmens 1956 starb \u00fcbernahm die zweite Generation die Leitung aller Firmen. Sibbert Tj. Post hat die Gesellschaft reorganisiert und beschloss, verschiedene Aktivit\u00e4ten zu verkaufen, um sich auf die zwei B\u00fcros von NASK in Rotterdam und Groningen zu konzentrieren, was eng mit dem zusammenh\u00e4ngt, was jetzt Post & Co (P&I) B.V. ist.<\/p>\n 1960 – 1970<\/strong><\/p>\n In den wohlhabenden 1960er und 1970er Jahren stieg die Belegschaft auf 140 Mitarbeiter bei NASK allein an. Die dritte Generation Post begann im Familienbetrieb im Jahr 1967 und nach einer kurzen Zeit konzentrierte sich das Hauptinteresse des Unternehmens auf Post & Co (P&I).<\/p>\n 1977 – 1999<\/strong><\/p>\n 1977 wurde beschlossen, die Aktivit\u00e4ten der verschiedenen Unternehmen aufzuteilen und Post & Co \u00fcbernahm alle P&I-Aktivit\u00e4ten. Dies war ein weiterer wichtiger Schritt in Richtung des aktuellen Unternehmens. Die zweite Generation (Sibbert Tj. Post) ging 1982 in den Ruhestand und die dritte Generation in Person von Jack Post setzte das Unternehmen fort.<\/p>\n 1999 – Heute<\/strong><\/p>\n 1999 trat mit Roderick Post die vierte Generation in die Firma ein. Seit 2005 ist Roderick Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer des Unternehmens, und pflegt weiterhin eine starke Familientradition und bringt das Unternehmen nach vorne, in das 21. Jahrhundert.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_separator][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=“1\/2″][vc_column_text css=“.vc_custom_1493817471298{margin-top: 50px !important;}“]<\/p>\n <\/p>\n Seit der Gr\u00fcndung des Unternehmens hat Post & Co immer sein Engagement f\u00fcr soziale Verantwortung gezeigt. Dies spiegelt sich anhand von Sponsoring und Spenden an verschiedene Wohlfahrts- und Kulturinitiativen wider. Alle Post-Generationen haben sich ihre pers\u00f6nlichen Projekte ausgew\u00e4hlt. Viele Projekte wurden daher seit vielen Jahren unterst\u00fctzt.[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=“1\/2″][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=“.vc_custom_1493199098235{margin-top: 30px !important;}“][vc_column width=“1\/2″][vc_column_text]Sponsoring und Lokale Unterst\u00fctzung<\/h2>\n
\n\u2022 Teil der sozialen Schnittstelle von Post & Co (Versand und die Stadt Rotterdam).
\n\u2022 Transparenz der finanziellen Verantwortlichkeit des Projekts.<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>
\n\u2022 Stiftung Nationaal Kamp Schipperskinderen (Schiffer-Kinder): eine Stiftung, die ein Freizeitlager f\u00fcr Kinder von Binnenschiffern organisiert (www.nationaalkamp.nl).
\n\u2022 Koninklijke Nederlandse Reddings Maatschappij (www.knrm.nl).
\n\u2022 Segelschulvereinigung, Niederlande: eine Organisation, die Kinder ermutigt, einen maritimen Beruf zu ergreifen (www.sailtraininginternational.org).
\n\u2022 Diverse Stiftungen, um das nationale Erbe zu wahren, alle in Verbindung mit Schiffahrt.
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